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Para Empresas

Sua empresa tem uma vaga? Deixa a gente encontrar o jovem certo.

Centenas de milhares de jovens em todo o estado de São Paulo procuram uma oportunidade. Você conta o que precisa; a Aqui Contrata divulga, faz a triagem e encaminha candidatos compatíveis com a sua vaga.

12 anosde experiência em estágios
+8.000jovens já atendidos
Todo o estadode São Paulo
Seguro inclusopor conta da Aqui Contrata

Por que ter um estagiário na sua equipe?

Estágio é formar gente. E quem forma, ganha um profissional do jeito da casa.

Sem vícios de outras empresas

O estagiário aprende do jeito da sua empresa: a sua cultura, os seus processos e o seu padrão de atendimento.

Vontade de aprender

São jovens que querem crescer, recebem bem as orientações e respeitam as regras da casa.

Forme quem vai crescer com você

O estagiário de hoje pode ser o seu profissional de amanhã. E você pode efetivá-lo quando quiser.

Energia nova para a equipe

Disposição, ideias novas e facilidade com tecnologia no dia a dia.

Você muda uma vida

Uma primeira oportunidade transforma a trajetória de um jovem. Sua empresa faz parte dessa história.

Tudo dentro da lei

Contratação pela Lei do Estágio (nº 11.788/2008), com documentos e prazos organizados no portal.

Encontre candidatos para a sua vaga

Busque no banco de talentos da Aqui Contrata por área, cidade e escolaridade.

Como funciona

Em poucos passos sua empresa já pode receber candidatos.

  1. 1

    Cadastre sua empresa

    Cadastro rápido: CNPJ, dados de contato e responsável.

  2. 2

    Abra a vaga

    Informe perfil, atividades, horário, bolsa e local.

  3. 3

    Receba candidatos

    A Aqui Contrata divulga em todo o estado, faz a triagem e encaminha os compatíveis.

  4. 4

    Escolha e formalize

    Você escolhe o candidato; o TCE sai pronto, com assinatura digital.

O que já vem incluso.

A Aqui Contrata faz a intermediação, a orientação e a organização dos documentos do estágio. No portal da empresa você encontra tudo o que precisa para acompanhar cada estagiário.

Seguro contra acidentes

Obrigatório por lei, por conta da Aqui Contrata, na apólice coletiva.

Divulgação e triagem

Sua vaga divulgada para estudantes de todo o estado de São Paulo.

TCE e documentos prontos

Termo de Compromisso, plano de atividades e aditivos com assinatura digital.

Recibos com a sua logo

Recibos de bolsa, transporte e recesso gerados no portal, em nome da sua empresa.

Ponto digital gratuito

O estagiário registra entrada e saída pelo celular, com localização.

Alertas de prazos

Relatório semestral, fim do contrato, prorrogação e recesso: o portal avisa antes.

Estágio dentro da lei.

Estágio é aprendizado. Quando as regras da Lei do Estágio não são cumpridas, ele pode ser considerado vínculo de emprego. O portal organiza os documentos e avisa os prazos para a sua empresa cumprir cada ponto:

O cumprimento das obrigações da lei é da empresa concedente. A Aqui Contrata orienta, organiza e lembra.

  • TCE assinado pela empresa, pelo estudante e pela escola antes de começar
  • Atividades ligadas ao curso do estudante (plano de atividades)
  • Jornada de até 6 horas por dia e 30 por semana, compatível com os estudos
  • Supervisor da empresa com formação ou experiência na área
  • Relatório de atividades a cada 6 meses, enviado à escola
  • Bolsa, auxílio-transporte, seguro e recesso
  • Duração máxima de 2 anos na mesma empresa

Perguntas frequentes

Quanto custa contratar um estagiário pela Aqui Contrata?
Muito menos do que você imagina. Fale com a gente pelo WhatsApp ou pelo formulário de contato e receba uma proposta para a sua empresa.
Quem paga o seguro do estagiário?
O seguro contra acidentes pessoais, obrigatório por lei, fica por conta da Aqui Contrata, na nossa apólice coletiva. A apólice fica disponível no portal da empresa.
Como a Aqui Contrata encontra o estagiário?
Você abre a vaga no portal com o perfil, as atividades, o horário e a bolsa. Nós divulgamos para estudantes de todo o estado de São Paulo, fazemos a triagem e encaminhamos os candidatos compatíveis. A escolha final é sempre da sua empresa.
Posso efetivar o estagiário depois?
Pode, e é o que muitas empresas fazem. O estágio é encerrado com o Termo de Realização e a contratação como funcionário passa a ser feita diretamente pela sua empresa.
O que é o recesso do estagiário?
É o período de descanso do estagiário, como se fossem as férias: 30 dias a cada 1 ano de estágio, de preferência durante as férias escolares. Se o estágio durar menos de 1 ano, o recesso é proporcional. Quando há bolsa, o recesso é remunerado (Lei nº 11.788/2008, art. 13). O portal calcula e gera o recibo.
A bolsa e o auxílio-transporte são obrigatórios?
No estágio não obrigatório (o mais comum), sim: a bolsa e o auxílio-transporte são obrigatórios. O valor da bolsa é definido pela sua empresa, e o pagamento é feito pela empresa diretamente ao estagiário.
Qual é a jornada do estagiário?
Na maioria dos cursos, até 6 horas por dia e 30 horas por semana, sempre compatível com o horário escolar. Em semana de provas, a jornada pode ser reduzida.
Quanto tempo o estágio pode durar?
Até 2 anos na mesma empresa (exceto para estagiário com deficiência). O contrato pode ser feito por um prazo menor e prorrogado pelo portal.
Quem assina o Termo de Compromisso (TCE)?
A sua empresa, o estudante (e o responsável, se for menor de 18), a instituição de ensino e a Aqui Contrata, como agente de integração. Tudo com assinatura digital, sem papel.
O estágio gera vínculo de emprego?
Não, quando a lei é cumprida: TCE assinado antes do início, atividades ligadas ao curso, supervisão, jornada dentro do limite e relatório de atividades. O portal organiza os documentos e avisa os prazos para a sua empresa.

Ficou alguma dúvida? Fale com a gente

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